'Ramazan tebriği’ krizinde yeni gelişme

⏱ Okuma Süresi 3 dk•Yayınlanma Cumartesi, Mayıs 10 2025

'Ramazan tebriği' krizi sonrası gözaltına alınan ve ardından istifa eden eski Zorlu Holding CEO'su Cem Köksal hakkında açılan davanın ilk duruşmasına beraat etti. Cem Köksal hakkında 'Zincirleme şekilde inanç, düşünce ve kanaat hürriyetinin kullanılmasını engelleme' suçundan 5 yıl 3 aya kadar hapis cezası talep edilmişti.

Zorlu Holding'in eski CEO’su Cem Köksal, 28 Şubat Cuma günü Vestel CEO’su Ergün Güler’in Ramazan ayına ilişkin gönderdiği tebrik e-postasına yanıt vererek, şirketin resmi kutlama günleri arasında bu tür dini mesajların yer almadığını belirtti ve benzer paylaşımların tekrarlanmaması gerektiğini ifade etti. Bu gelişmenin ardından İstanbul Cumhuriyet Başsavcılığı, Köksal hakkında kendiliğinden (re’sen) soruşturma başlattı. Hakkında 1 yıl 3 aydan 5 yıl 3 aya kadar hapis istemiyle dava açılan Köksal’ın yargılanmasına bugün Çağlayan’daki İstanbul Adalet Sarayı’nda, 24. Asliye Ceza Mahkemesi’nde başlandı. Duruşmaya Cem Köksal, Ramazan mesajını ileten Ergün Güler ve tarafların avukatları katıldı.

‘ÜZERİME ATILAN SUÇU İŞLEMEDİM

Duruşmada savunma yapan tutuksuz sanık Köksal, 500 bin lira aylık geliri olduğunu belirterek, "Emniyetteki ve savcılıktaki ifadelerim geçerlidir. Ben kimsenin din ve vicdan hürriyetini engelleyici bir harekette bulunmadım. Konu tamamen kurum içi iletişimle ilgilidir. Ben Zorlu Grubu’na 28 yıl önce katıldım, çeşitli kademelerde yer aldım, işin kurumsal işleyişini iyi biliyorum. Ergün Güler de benim, ayrıca holding bünyesinde çalıştığımız dönem boyunca yakın arkadaşımdır. Yıllar içinde de aynı grubun içerisinde görev yaptık, hatta kendisi bana üstadım olarak hitap ederdi. Bir husumetimiz yoktu. Olay günü akşam saatlerinde otururken Ergün Bey’in mailini gördüm. E-posta mesajı kurumsal e-posta adresinden atılmıştı. Mail, kurumsal prosedüre uymayan içerikte bir maildi. Ramazan ayını kurumsal olarak kutlayıp kutlamadığımızı kontrol ettim ve kurumsal olarak kutlamadığımızı öğrendim. Ergün Bey’i görmüş olduğunuz mesajı atarak, kurumsal iletişim ilkelerine uymadığı için uyarmak istedim. Fakat yanlışlıkla tümünü yanıtla seçeneğine tıklayarak herkese yollamış oldum. Birkaç tane geri bildirim alınca mesajın geniş bir gruba iletildiğini fark ettim. Mesajı geri çekmek için olayı yetkili birine ulaştırdım ve geri çekmesi için çalışmalara başladık. Biz her sene kurumsal kutlamasını yapa