Kıdem tazminatı sistemi tümden değişiyor. Bu değişiklikler patrona mı yarayacak yoksa çalışana mı? Gazi Üniversitesi Öğretim Üyesi Prof. Dr. Cem Kılıç kıdem tazminatı konusunu değerlendiriyor. Hazırlanan taslak, işçinin kıdem tazminatı hakkının yarıdan da fazla budanmasına yol açacak. Çalıştığı her bir yılın karşılığında 30 günlük brüt ücret tutarında tazminata hak kazanan işçi, yeni düzenlemeyle 15 günlük ücretinin karşılığını alabilecek.